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[多选题]

社会工作者段瑞在工作的过程中,经常会面对一些伦理问题,她意识到只有解决好这些伦理问题,才能更好地为服务对象服务。社会工作者在服务的过程中遇到的伦理问题主要有()。

A.服务的中断与终止

B.尊重与包容

C.隐私与保密性

D.知情同意

E.利益冲突

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第1题

在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。A.矛盾的心理与行为特征B.角色竞争中的冲突C.对

在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。

A.矛盾的心理与行为特征

B.角色竞争中的冲突

C.对小组具有较强的认同感

D.互动中的抗拒与防卫心理

E.权力位置与价值观的冲突

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第2题

在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。

A.矛盾的心理与行为特征

B.角色竞争中的冲突

C.对小组具有较强的认同感

D.互动中的抗拒与防卫心理

E.权力位置与价值观的冲突

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第3题

在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。

A.矛盾的心理与行为特征

B. 角色竞争中的冲突

C. 对小组具有较强的认同感

D. 互动中的抗拒与防卫心理

E. 权力位置与价值观的冲突

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第4题

在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。

A.矛盾的心理与行为特征

B.角色竞争中的冲突

C.对小组具有较强的认同感

D.互动中的抗拒与防卫心理

E.权力位置与价值观的冲突

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第5题

在小组中期转折阶段,组员之间的沟通和互动比初期有所增强,但自我肯定、安全感与良好的互动尚未完全实现,组员之间会在价值观等方面产生矛盾和争执。这一阶段,小组的常见特征有()。

A.多数组员认同小组

B.小组的凝聚力极大增强

C.组员互动中表现出防卫心理

D.角色竞争中存在冲突

E.小组的关系结构趋于稳定

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第6题

在小组中期转折阶段,组员之间的沟通和互动比初期有所增强,但自我肯定、安全感与良好互动尚未完全实现,组员之间会在价值观、权力位置等方面产生矛盾和争执。这一阶段,小组的常见特征有()。

A.多数组员认同小组

B.小组的凝聚力极大增强

C.组员互动中表现出防卫心理

D.角色竞争中存在冲突

E.小组的关系结构趋于稳定

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第7题

在小组中期转折阶段,组员之间的沟通和互动-比初期有所增强,但自我肯定、安全感与良好的互动尚未完全实现,组员之间会在价值观等方面产生矛盾和争执。这一阶段,小组的常见特征有()

A.多数组员认同小组

B.小组的凝聚力极大增强

C.组员互动中表现出防卫心理

D.角色竞争憎在冲突

E.小组的关系结构趋于稳定

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第8题

在小组工作的某一阶段,组员对小组有较强的认同感,但在互动中仍有抗拒与防卫心理,组员之间也产生了竞争与冲突,这一阶段是()。

A.工作开始阶段

B.中期转折阶段

C.后期成熟阶段

D.结束阶段

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第9题

中期转折阶段,小组及组员呈现出的特点包括()

A.小心谨慎与相互试探

B.组员对社会工作者的依赖渐弱

C.角色竞争中的冲突

D.对小组具有较强的认同感

E.互动中的抗拒与防卫心理

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