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[主观题]

20世纪80年代,菲利普·科特勒又提出了大市场营销观念,将4P'S营销组合扩展到6P'S。()

20世纪80年代,菲利普·科特勒又提出了大市场营销观念,将4P'S营销组合扩展到6P'S。( )

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第1题

下列关于绩效管理描述正确的有()。A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完整的绩

下列关于绩效管理描述正确的有()。

A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完整的绩效管理体系

B.绩效管理是一种提高组织员工的绩效,使组织不断获得成功的管理思想和方法

C.绩效管理的着眼点为惩恶扬善

D.绩效管理的过程通常被看作是一个直线连接式的系统

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第2题

下列关于绩效管理描述正确的有()。 A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完

下列关于绩效管理描述正确的有()。

A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完整的绩效管理体系

B.绩效管理是一种提高组织员工的绩效,使组织不断获得成功的管理思想和方法

C.绩效管理的着眼点为惩恶扬善

D.绩效管理的过程通常被看作是一个直线连接式的系统

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第3题

下列关于绩效管理描述正确的有()。 A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完

下列关于绩效管理描述正确的有()。

A.绩效计划、绩效实施、绩效考核共同构成了一个完整的绩效管理体系

B.绩效管理是一种提高组织员工的绩效,使组织不断获得成功的管理思想和方法

C.绩效管理的着眼点为惩恶扬善

D.绩效管理的过程通常被看作是一个直线连接式的系统

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第4题

构成组织运作和绩效管理系统基础的是()。A.领导B.数据、信息和知识C.战略D.资源

构成组织运作和绩效管理系统基础的是()。

A.领导

B.数据、信息和知识

C.战略

D.资源

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第5题

“测量、分析与改进”是组织卓越绩效管理运作系统的基础。()
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第6题

构成组织运作和绩效管理系统的基础是()。

A.数据

B.资源

C.战略

D.信息

E.知识

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第7题

构成组织运作和绩效管理系统的基础是()。

A.数据

B.资源

C.战略

D.信息

E.知识

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第8题

基础信息、()、竞争力信息和稀缺资源的分配信息构成了经理人员管理企业日常业务的工具箱。

A.生产效率信息

B.企业效益

C.绩效管理

D.市场份额

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第9题

下列关于管理与组织的说法,错误的是()

A.组织是管理的基础

B.组织是管理的机能

C.组织在管理中起着关键枢纽的作用

D.组织构成了管理的核心要素

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第10题

绩效管理的()是设计绩效管理系统的出发点和基础,是检验一个组织绩效管理系统设计和实施有效性的指南。

A.目的

B.关键决策

C.环节

D.顶层设计

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