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[主观题]

关于劳动争议处理的原则,以下描述有误的是()A.合法原则B.公正原则C.公平原

关于劳动争议处理的原则,以下描述有误的是()

A.合法原则

B.公正原则

C.公平原则

D.调解原则

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第1题

根据《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求,企业法人代表、项目经理教育和培训的时间每年不少
于()。

A.20学时

B.30学时

C.40学时

D.50学时

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第2题

根据《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求,企业法人代表、项目经理教育和培训的时间每年小少于()。

A.20学时

B.30学时

C.40学时

D.50学时

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第3题

A.正确B.错误此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第4题

根据《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》企业法人代表、项目经理每年不少于()学时。

A.30

B.15

C.10

D.20

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第5题

根据《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》,()每年不少于30学时。

A.企业专职安全生产管理人员

B.企业法人代表、项目经理

C.企业其他管理人员

D.企业特殊工种

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第6题

根据建设部《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》(建教[1997]83号)的要求:企业法人代表、项目经理每年安全教育与培训的时间不少于()。

A、15学时

B、20学时

C、30学时

D、40学时

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第7题

建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》(建教[1997]83号)及《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-9

建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》(建教[1997]83号)及《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)规定了企业职工安全培训教育的具体要求。企业法人代表,项目经理每年参培不少于()学时。

A.20

B.30

C.40

D.50

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第8题

根据《建筑企业职工安全培训教育暂定规定》的要求,企业法人代表、项目及管理教育和培训的时间每年不少于()

A.20小时

B.30小时

C.40小时

D.50小时

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