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[主观题]

培训的印刷材料中,()是培训中的指导和参考材料。A.工作任务表B.岗位指南C.培

培训的印刷材料中,()是培训中的指导和参考材料。

A.工作任务表

B.岗位指南

C.培训者指南

D.学员手册

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第1题

(  )不属于外部聘请师资的优点。

A.选择范围较大

B.带来全新理念

C.提高培训档次

D.培训易于控制

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第2题

管理技能开发的模式中。替补训练的优点不包括(  )。

A.训练周密

B.管理人员能全力以赴进行学习

C.极大增强开发者的积极性

D.极大增强开发者的主动性

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第3题

以下关于培训效果正式评估的说法不正确的是(  )。

A.完全排除评估者主观因素的影响

B.对评估者的自身素质要求降低了

C.容易将评估的结论用书面的形式表现出来

D.有详细的评估方案、测试工具和评判标准

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第4题

对培训效果进行结果评估的时间应为(  )。

A.课程开始时

B.三个月或半年以后

C.课程结束时

D.半年或一年以后

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