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[主观题]

现代企业培训开发系统是通过完善的维护措施使企业培训系统保持()状态。

A.稳定

B.需求

C.随机

D.最终

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第1题

战略管理决不仅仅是企业领导和战略管理部门的事,在战略管理的全过程中,企业全体员工都将参与。这是战略管理的哪一项原则?

A.适应环境原则

B.全过程管理原则

C.整体最优原则

D.全员参与原则

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第2题

人力资源战略的确定是()的职责。A.全体员工B.部门负责人C.企业领导者D.人力资源管理人员

人力资源战略的确定是()的职责。

A.全体员工

B.部门负责人

C.企业领导者

D.人力资源管理人员

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第3题

战略信息管理是面向企业全体员工的。()

战略信息管理是面向企业全体员工的。( )

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第4题

京瓷独特的人事制度:形成了()共同涨薪的结构。

A.A.全体员工

B.B.全体领导

C.C.全体股东

D.D.全体管理者

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第5题

组织战略实施的基本要求不包括_______。A.统一全体员工思想B.超越可直接控制的界限C.战略使命的具

组织战略实施的基本要求不包括_______。

A.统一全体员工思想

B.超越可直接控制的界限

C.战略使命的具体落实

D.根据环境变化及时调整战略

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第6题

实施战略时,由于全体员工没有理解和接受战略出现差异而导致的战略失效称为()。 A.早期失效B.偶

实施战略时,由于全体员工没有理解和接受战略出现差异而导致的战略失效称为()。

A.早期失效

B.偶然失效

C.晚期失效

D.预期失效

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第7题

实施战略时,由于全体员工理解和接受战略出现的差异而导致的战略失效称为()。 A.早期失效B.偶然

实施战略时,由于全体员工理解和接受战略出现的差异而导致的战略失效称为()。

A.早期失效

B.偶然失效

C.晚期失效

D.预期失效

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第8题

股东大会是股份公司的权力机构,由()组成。A.持股5%以上的股东B.全体股东C.全体员工D.公司高级管

股东大会是股份公司的权力机构,由()组成。

A.持股5%以上的股东

B.全体股东

C.全体员工

D.公司高级管理人员

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第9题

企业面临生死存亡的竞争压力,处于极为艰难的经营处境。为团结全体员工,努力走出困境,适宜选择的企
业文化战略是()。

A.企业凝聚力战略

B.企业产品形象战略

C.企业形象战略

D.企业家形象战略

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第10题

组织战略领导是指领导全体员工在一定条件下实现组织战略使命与目标的人()
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