题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
某工业制造公司设备先进,产品市场较广阔,技术人员与生产工人素质较高,但生产积极性未充分调动起来,经过细致分析,公司认识到主要是薪酬分配的激励性不够,于是准备调整和完善奖金制度,使其在绩效与薪酬间建立起密切的联系,从而引导员工行为,以实现企业的战略发展目标。管理奖励计划是对部门完成有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对()进行奖励。
A.全体员工
B.经理
C.销售人员
D.先进员工
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A.全体员工
B.经理
C.销售人员
D.先进员工
第3题
A.提高员工的工资
B.促进员工的工作积极性
C.对人的投资增值
D.降低成本
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