题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
某建筑公司发生以下事件:职工李某因工负伤而丧失劳动能力;职工钱某因偷窃自行车一辆而被公安机关给予行政处罚;职工徐某因与他人同居而怀孕;职工陈某被派往境外逾期未归;职工沈某因工程重大安全事故罪被判刑。对此,建筑公司可以随时解除劳动合同的有()。
A.李某
B.钱某
C.徐某
D.陈某
E.沈某
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A.李某
B.钱某
C.徐某
D.陈某
E.沈某
第1题
A.为产品质量负责的义务
B.不得伪造产地
C.确保包装质量合格的义务
D.不得生产国家明令淘汰的产品
E.产品标识应当有警示标志或者中文警示说明
第2题
A.劳动合同约定试用期为1年
B.在试用期内,沈某不得通知甲公司解除劳动合同
C.在试用期间,沈某被证明不符合录用条件,甲公司可随时解除劳动合同
D.沈某如被依法追究刑事责任,甲公司可以随时解除劳动合同
E.沈某如果患病,甲公司可以随时解除劳动合同
第3题
A.施工设施的采购和更新
B.安全施工措施的落实
C.安全生产条件的改善
D.施工安全防护用具及设施的采购和更新
E.职工安全生产事故的赔偿
第4题
A.达不到合理用能标准和节能设计规范要求的项目,依法审批的机关不得批准建设
B.项目建成后,达不到合理用能标准和节能设计规范要求的,验收结论为不合格
C.建设单位不得以任何理由要求设计单位擅自修改经审查合格的节能设计文件,降低建筑节能标准
D.施工图设计文件不符合建筑节能强制性标准的,施工图设计文件审查结论应当定为不合格
E.监理单位应当依照法律、法规以及建筑节能标准、节能设计文件、建设工程承包合同及监理合同对节能工程建设实施监理
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