题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

培训系统的设计和开发必须回答的问题有()。

A.培训目标是什么

B.如何实现目标

C.培训的对象是谁

D.如何检验目标

E.实现目标会给企业带来何种好处

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第1题

在组织职业生涯管理中,要基于( )开展活动,对职业目标与规划的内容进行确定和调整。

A.个人能力

B.人格特征

C.职业意愿

D.组织和外部环境

E.设定的职业发展目标

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第2题

劳工问题具有的特征是( )。

A.客观性

B.主观性

C.社会性

D.历史性

E.阶段性

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第3题

组织内有许多因素能引起压力感产生,比如( )等都会给员工带来压力。

A.角色模糊、角色冲突

B.任务超载、任务欠载

C.人际关系

D.企业文化

E.工作条件

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第4题

工作岗位调查的方式包括(  )。

A.现场预测

B.询问

C.书面调查

D.面谈

E.会议调查

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