题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

EAP起源于20世纪二三十年代的美国，最初是为了解决员工的（）问题

A.酗酒

B.家庭暴力

C.离婚

D.心情抑郁

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第1题

具有双道命令系统的组织结构形式是（　　）。

A.矩阵制

B.直线制

C.直线职能制

D.事业部制

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第2题

对销售人员的绩效考评，权重较大的指标是（　　）。

A.产品销售额

B.日常出勤率

C.工作协作性

D.工作责任感

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第3题

战略性人力资源管理中。人事部门不再是服务性、咨询性和控制性的参谋部门。而完全转变为足以直接影响到企业整体表现和绩效的（　　）

A.执行管理者

B.竞争的推动者

C.重要决策部门

D.重要的支撑系统

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第4题

现代人力资源管理对中高级管理人员进行甄选多采用的方法是（　）。

A.笔试

B.面试

C.情境模拟

D.公文筐测试

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