内部劳动力市场的激励方式包括()。
A.奖金
B.年功序列工资
C.福利
D.晋升刺激
E.退休金计划
A.奖金
B.年功序列工资
C.福利
D.晋升刺激
E.退休金计划
第1题
第2题
A.滤液量与过滤时间的0.5次方成正比,与过滤面积的1次方成正比;
B.滤液量与过滤时间的1次方成正比,与过滤面积的1次方成正比;
C.滤液量与过滤时间的1次方成正比,与过滤面积的0.5次方成正比;
D.滤液量与过滤时间的0.5次方成正比,与过滤面积的0.5次方成正比。
第4题
用板框压滤机恒压过滤某一滤浆(滤渣为不可压缩,且忽略介质阻力),若过滤时间相同,要使其得到的滤液量增加一倍的方法有( )。
A.将过滤面积增加一倍 B.将过滤压差增加一倍
C.将滤浆温度提高一倍
第5题
某叶滤机过滤面积为5m2,恒压下过滤某悬浮液,4h后获滤液100m3,过滤介质阻力可忽略,试计算:
(1) 同样操作条件下仅过滤面积增大1倍,过滤4h后可得多少滤液?
(2) 同样操作条件下过滤2h可获多少滤液?
(3) 在原操作条件下过滤4h后,用10m3与滤液物性相近的洗涤液在同样压差下进行洗涤,洗涤时间为多少?
第6题
用板框过滤机在恒压下过滤悬浮液。若滤饼不可压缩,且过滤介质阻力可忽略不计。
(1)当其他条件不变,过滤面积加倍,则获得的滤液量为原来的______倍。
(2)当其他条件不变,过滤时间减半,则获得的滤液量为原来的______倍。
(3)当其他条件不变,过滤压强差加倍,则获得的滤液量为原来的______倍。
第9题
当介质阻力不能忽略时,过滤所得滤液体积加倍,则______。
(A)过滤速率加倍
(B)过滤速率减半
(C)过滤速率减小,但速率仍大于原来的一半
(D)过滤速率减小且速率小于原来的一半
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