题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

下列临床表现除哪项外均为热证（）。A．心烦不宁B．口渴饮冷C．少气乏力

下列临床表现除哪项外均为热证（）。

A．心烦不宁

B．口渴饮冷

C．少气乏力

D．发热喜凉

E．面红目赤

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第1题

（判断题）该企业现场施工队伍实行按预算定额供料的限额领料制度，是现场材料管理工作的落脚点，是经济核算的依据。（）此题为判断题(对，错)。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第2题

请根据背景资料完成相应选项。该企业现场施工队伍实行按预算定额供料的限额领料制度，是现场材料管理工作的落脚点，是经济核算的依据。

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第3题

限额领料是依据()有限制的供料的一种方法。

A．施工预算

B．施工图预算

C．材料消耗定额

D．材料计划

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第4题

对于有消耗定额的材料，以消耗定额为依据，实行限额领料制度。限额领料的依据不包括（）

A．估算的工程量

B．施工组织设计

C．现行的施工预算定额

D．施工过程中发包人认可的变更洽商单

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第5题

在控制材料费时，对于有消耗定额的材料，以消耗定额为依据，实行限额领料制度，其形式有（）

A．按分项工程实行限额领料

B．按工程部位实行限额领料

C．按单位工程实行限额领料

D．按年度计划实行限额领料

E．输入答案按月度计划实行限额领料

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第6题

(判断题)该企业现场材料使用过程的管理，主要是按单位工程施工定额供料和班组耗用材料的限额领料管理。()此题为判断题(对，错)。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第7题

现场材料使用过程的管理，主要是按()供应和班组耗用材料的限额领料进行管理。

A．分部工程定额

B．单位工程定额

C．预算定额

D．施工定额

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第8题

（）是企业内部编制施工作业计划，是工程项目实行限额领料的依据。是企业项目核算的基础。A.施工定

（）是企业内部编制施工作业计划，是工程项目实行限额领料的依据。是企业项目核算的基础。

A.施工定额

B.企业定额

C.施工图预算

D.施工预算

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