题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
企业利用目标管理法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时（）。A.由员工的上司制定B.依
企业利用目标管理法进行绩效考评，在制定员工的绩效目标时（）。
A.由员工的上司制定
B.依据员工个人能力来确定
C.应该制定达到目标的详细步骤
D.目标一旦确定就不能再修改，要保持它的一致性
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A．一般设置2台主门控器
B．主门控器收集从门控器状态信息
C．主门控器负责和列车控制系统信息交换
D．从门控器故障信息不收集
E．当一台主门控器故障后.另外一台主门控器作为备用启动
