关于调解劳动争议的原则,以下说法错误的是()A.申请调解自愿B.调解过程自愿C
关于调解劳动争议的原则,以下说法错误的是()
A.申请调解自愿
B.调解过程自愿
C.履行协议自愿
D.调解方式自愿
关于调解劳动争议的原则,以下说法错误的是()
A.申请调解自愿
B.调解过程自愿
C.履行协议自愿
D.调解方式自愿
第1题
关于调解劳动争议的原则,以下说法错误的是()
A.申请调解自愿
B.调解过程自愿
C.履行协议自愿
D.调解方式自愿
第3题
关于劳动争议仲裁的说法,不正确的是()。
A.仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则
B.需劳动争议双方申请调解,仲裁委员会才可受理
C.仲裁庭对劳动争议调解不成时可直接使用仲裁权
D.反映平等主体关系的劳动争议遵循“谁主张谁举证”原则
第4题
A.仲裁裁决劳动争议实行少数服从多数原则
B.需劳动争议双方申请调解,仲裁委员会才可受理
C.仲裁庭对劳动争议调解不成时可直接行使裁决权
D.反映平等主体关系的劳动争议遵循“谁主张,谁举证”原则
第6题
A.用人单位与劳动者发生劳动争议,可通过调解解决
B.劳动仲裁具有最终法律效力
C.劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会决定
D.劳动争议调解原则适用于仲裁和诉讼程序
第7题
下列说法中,错误的是_。
A.用人单位与劳动者发生劳动争议,可通过调解解决
B.劳动仲裁具有最终法律效力
C.劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会决定
D.劳动争议调解原则适用于仲裁和诉讼程序
第8题
关于劳动争议的调解,说法错误的是()。
(A)调解活动强调群众的直接参与
(B)调解协议的履行依赖于当事人的自愿以及舆论的约束
(C)调解意见书是双方当事人的意思表示,一经当事人签字就具有一定的约束力
(D)在调解劳动争议的任何阶段,劳动争议双方当事人都有依法提请仲裁和诉讼的权利
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