题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
在把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件，这是权变理论中的（）。A
在把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件，这是权变理论中的（）。
A.费德勒的权变模型
B.领导情境理论
C.路径一目标理论
D.参与模型
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A.规范功能
B.发展功能
C.沟通功能
D.激励功能
更多“在把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的…”相关的问题
第2题
企业员工培训系统的有效运行是各个环节相互配合的结果，其运行的环节不包括（ ）。
A.合理划分部门职责，将子系统功能落到实处
B.后勤保障部门对员工培训的支持
C.生动的教学设计
D.培训人员及其相关资源的配置
第4题
我国对工资支付制定了明确的规定，用人单位不得克扣劳动者工资，但在（ ）情形时，则可以代扣劳动者工资。
A.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
B.职业培训费用
C.单位组织的集体活动费用
D.职工困难捐助的费用
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