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半水石膏的结晶体有______型和______型两种。

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第1题

营销组织必须考虑三大方面的问题()

A.组织构架及激励机制;上市时机及销售节奏;销售培训

B.组织构架及激励机制;约束机制;绩效考核

C.销售培训;企业文化;激励机制

D.约束机制;人员培训;绩效考核

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第2题

营销组织必须考虑三大方面的问题()

A.组织构架及激励机制;上市时机及销售节奏;销售培训;

B.组织构架及激励机制;约束机制;绩效考核;

C.销售培训;企业文化;激励机制;

D.约束机制;人员培训;绩效考核;

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第3题

绩效考核激励机制包括考核和()两个方面。A惩罚B分配C监督D奖励

绩效考核激励机制包括考核和()两个方面。

A惩罚

B分配

C监督

D奖励

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第4题

()是所有激励机制的关键。 A.表扬 B.奖励 C.制度 D.交流 参考答案D 7.适度原则就是要求饭

()是所有激励机制的关键。

A.表扬

B.奖励

C.制度

D.交流

参考答案D

7.适度原则就是要求饭店在设立客房服务项目时,也要考虑饭店的档次,突出饭店的风格,体现"()"的经营观念。

A.客人至上

B.物有所值

C.周到服务

D.突出特色

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第5题

完善的诚信纳税激励机制,包括____。

A.对诚信纳税的奖励

B.对逃税行为的处罚

C.负激励机制

D.正激励机制

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第6题

在非对称信息条件下,股东为经理人设计的最优激励合同应考虑哪些因素? 委托人设计激励机制的目标是什么? 在单个雇主和单个雇员的简单模型中,分析得出设计激励机制的两个条件是什么? 用激励机制理论分析高薪养廉制度。
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第7题

在设计员工激励机制时,既要强调正激励,也不能忽视负激励。()
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第8题

13.所谓新的质量观,就是教师 。(单选) ①既要注重学生体育技术技能和体能方面的发展,也要注重学生创新精神和实践能力方面的发展。 ②既要重视教法,也要重视学法 ③既要重视理论,也要重视实践 ④既要宽容,也要严格 ⑤既要数量,也要质量
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第9题

一般来说,在设计()时,既要考虑市场风险要素变动等微观要素敏感性问题,也要考虑宏观经济结构和经济政策调整等宏观层面的因素

A.敏感性分析

B.压力情景

C.风险度量

D.在险价值

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