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[主观题]

邪入脏腑,病情严重者,指纹的表现是A.显于风关B.达于气关C.达于命关D

邪入脏腑,病情严重者,指纹的表现是

A.显于风关

B.达于气关

C.达于命关

D.透关射甲

E.未超风关

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第1题

李某日工资为200元,某年10月份单位安排其加班,且无法安排其补休,加班情况如下:(1)10月1日加班8小时;(2)10月23日(周一)晚上加班2小时;(3)10月29日(周日)加班4小时。已知该单位实行标准工时制度,根据劳动合同法律制度的规定,10月份单位应当向李某支付加班工资共计()元。

A、550

B、775

C、875

D、1000

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第2题

李某的工作为标准工时制,日工资为200元。某年10月份单位安排其加班,且无法安排其补休,加班情况如下:(1)10月1日加班8小时;(2)10月23日(周一)晚上加班2小时;(3)10月29日(周日)加班4小时。已知该单位实行标准工时制度,根据劳动合同法律制度的规定,10月份单位应当向李某支付加班工资不低于()元

A.550

B.775

C.875D

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第3题

李某的工作为标准工时制,日工资为200元。某年10月份单位安排其加班,且无法安排其补休,加班情况如下:(1)10月1日加班8小时;(2)10月23日(周一)晚上加班2小时;(3)10月29日(周日)加班4小时。已知该单位实行标准工时制度,根据劳动合同法律制度的规定,10月份单位应当向李某支付加班工资不低于()元。

A.550

B.775

C.875

D.1000

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第4题

甲的日工资为80元,公司安排其10月1日至10月7日加班且未安排补休,甲在这七日应得到()工资报

甲的日工资为80元,公司安排其10月1日至10月7日加班且未安排补休,甲在这七日应得到()工资报酬。

A.1280元

B.1360元

C.1470元

D.1590元

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第5题

职工甲平均每天工资为100元,某周六单位安排其加班一天,事后也未安排其补休,甲应领取的加班工资是()

A.50元

B.100元

C.150元

D.200元

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第6题

某运输公司王某在十一期间被安排在10月1日(法定节假日)和10月6日(周六)加班两天。双方对加班工资

某运输公司王某在十一期间被安排在10月1日(法定节假日)和10月6日(周六)加班两天。双方对加班工资的给付发生争议,下列主张正确的是:()。

A.王某主张10月6日不用安排补休,两天均按200%支付加班工资即可

B.王某主张10月6日不用安排补休,10月1日和10月6日分别按300%、200%的支付加班工资

C.公司主张10月6日应当优先安排补休,10月1日按200%支付加班工资

D.公司主张10月6日应当优先安排补休,0月1日按300%支付加班工资

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第7题

因工作繁忙,甲公司安排王某参与加班工作,其中法定假日为3天,周末休息日为2天。王某日工资为100元。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司向王某支付上述加班工资拟采取的下列方案中,符合法律规定的有()。

A.甲公司事后安排王某补休法定假日3天,并向其支付加班工资400元

B.甲公司事后安排王某补休周末休息日1天,并向其支付加班工资1100元

C.甲公司未安排王某补休,直接向其支付加班工资1300元

D.甲公司事后安排王某补休周末休息日2天,并向其支付加班工资900元

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