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[主观题]

掌跖角化一牙周破坏综合征是A.常染色体隐性遗传 B.常染色体显性遗传 C.X染色

掌跖角化一牙周破坏综合征是

A.常染色体隐性遗传

B.常染色体显性遗传

C.X染色体遗传

D.Y染色体遗传

E.XY染色体遗传

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第1题

以下哪种情况可以作为就业?()

A.签订就业协议,做短期临时工作

B.出国、出境继续学习

C.从事自由职业

D.准备考研

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第2题

以下哪种情况不能视为就业?A 没有签订就业协议,做短期临时工作B 出国、出境继续学习C 从事自由

以下哪种情况不能视为就业?

A 没有签订就业协议,做短期临时工作

B 出国、出境继续学习

C 从事自由职业

D 准备考研

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第3题

以下哪种情况不能作为就业?

A.没有签订就业协议,做短期临时工作

B.出国、出境继续学习

C.从事自由职业

D.准备考研

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第4题

关于就业协议正确的是()

A.就业协议并不等同于三方协议

B.就业协议是劳动合同

C.就业协议是民事合同

D.就业协议由各高校自主制定

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第5题

就业协议与劳动合同得区别就是什么?在签订就业协议与劳动合同时应注意哪些问题?
就业协议与劳动合同得区别就是什么?在签订就业协议与劳动合同时应注意哪些问题?

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第6题

一般情况,毕业生与用人单位形成就业关系的形式分为以下几种情况:

A.毕业生与用人单位签订三方协议书

B.毕业生与用人单位签订劳动合同

C.定向毕业生

D.毕业生参加国家、地方项目(如西部志愿者、三支一扶等)

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第7题

以下情况下签订的就业协议书有效的情况是()。

A.未经所在高校签证认可的

B. 一方以欺诈、胁迫等手段订立的,损害国家利益的就业协议

C. 恶意串通,损害国家、集体或第三人利益的就业协议

D. 单位以人事代理的方式与毕业生签订就业协议书

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第8题

签定就业协议后,尚未派遣的,下列哪种情况可以不视为违约?A 签订就业协议书后又被录取为研究生B

签定就业协议后,尚未派遣的,下列哪种情况可以不视为违约?

A 签订就业协议书后又被录取为研究生

B 签订就业协议书后又被应征入伍

C 签订就业协议书后又与另一家单位签约

D 签订就业协议书后又被录取为国家公务员

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第9题

以下关于“就业协议书”的说法,正确的是()

A.由毕业生学校、家长和用人单位三方共同签订

B.要经过学校最终鉴定才生效

C.毕业生可以同时与两家以上用人单位签订就业协议

D.不具有代替劳动合同的作用

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