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公文的主体部分是()。

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第1题

访谈法是工作分析中经常要用到的一种方法,访谈的主要内容涉及()

A.工作设置目的

B.职业生涯设计

C.工作内容

D.工作性质与范围

E.任职者所负的责任

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第2题

访谈法是工作分析方法一种,访谈的主要内容中最为核心的是()。

A.工作目标

B.工作内容

C.工作的性质和范围

D.工作环境

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第3题

访谈法是指调查者和被调查者通过有目的访谈收集研究资料的方法。它是城市社会学研究中经常使用的
一种方法。访问按双方接触的方式可分为直接访谈和间接访谈两种,直接访谈即(),是访谈法的主要方式。

A.面谈

B.书信往来

C.以电话等为媒介

D.向相关人员调查

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第4题

工作分析中的访谈法包括:()A、个别员工访谈B、群体访谈C主管人员访谈D、客户访谈E、专家访谈

工作分析中的访谈法包括:()

A、个别员工访谈

B、群体访谈

C主管人员访谈

D、客户访谈

E、专家访谈

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第5题

在择业方法中,访谈法的三个步骤为确定访谈内容及对象、实施访谈、分析访谈材料。()

在择业方法中,访谈法的三个步骤为确定访谈内容及对象、实施访谈、分析访谈材料。()

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第6题

访谈法是访谈者与被访者通过面谈、口问的形式来收集研究资料的一种方法。()

访谈法是访谈者与被访者通过面谈、口问的形式来收集研究资料的一种方法。()

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第7题

应用最广泛的一种间接访谈方法是()

A.问卷访谈法

B.电话访谈法

C.无结构式访谈法

D.翻译访谈法

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第8题

应用最广泛的一种间接访谈方法是()

A.问卷访谈法

B.电话访谈法

C.无结构式访谈法

D.翻译访谈法

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第9题

下列关于工作分析时使用的访谈法的描述,错误的是()。A.访谈法是唯一适用于各类工作的工作分析方

下列关于工作分析时使用的访谈法的描述,错误的是()。

A.访谈法是唯一适用于各类工作的工作分析方法

B.非结构化访谈可以全面收集信息

C.结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维

D.在访谈结束阶段,允许被访谈者提问

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