题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
（）是从企业宏观的角度对绩效管理程序进行的设计。A.绩效管理的制度设计B.绩效管理的总
（）是从企业宏观的角度对绩效管理程序进行的设计。
A.绩效管理的制度设计
B.绩效管理的总流程设计 一
C.绩效管理的方法设计
D.绩效管理具体程序设计
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A、木板的长度大于2跨
B、板宽≥200mm,厚＞50mm
C、板厚60mm,宽可以≤200mm
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第3题
扣件式钢管脚手架搭设时，底座、垫板应准确的放在定位线上，垫板宜采用长度不小于（)跨，厚度不小于（
扣件式钢管脚手架搭设时，底座、垫板应准确的放在定位线上，垫板宜采用长度不小于()跨，厚度不小于()mm的不垫板，也可采用槽钢。
A.1 40
B.2 50
C.3 60
D.4 70
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