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[主观题]

分析燃煤的挥发分、发热量降低及水分、灰分的增加对煤粉炉燃烧的影响。

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第1题

秘书为领导工作补偿代劳时,态度和心理上要注意的是()。

A.忠实执行领导意图

B.默默做好服务工作

C.严守秘书角色本分

D.以领导身份自居

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第2题

领导授权秘书代表领导去处理局部的矛盾,这是秘书工作方法中的()

A.代劳方法

B.铺垫方法

C.协调方法

D.督查方法

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第3题

毛泽东一贯强调领导干部必须亲自做总结工作,而不能由秘书或副职代劳,这是领导工作中的原则性问
题。()

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第4题

秘书的铺垫与延伸工作都能起到领导工作补偿代劳的作用,这里的补偿是指秘书对领导的:_____、_____、_____的补偿。

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第5题

秘书的铺垫与延伸工作都能起到领导工作补偿代劳的作用,这里的补偿是指秘书对领导的();智力;能力的补偿.

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第6题

秘书为领导工作补偿代劳时,态度和心理上要注意的是严守_____角色本分。

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第7题

领导召开的会议结束后,秘书做好会后的落实催办工作属于()A.前期辅垫工作 B.补偿代劳工作 C.拓展

领导召开的会议结束后,秘书做好会后的落实催办工作属于()

A.前期辅垫工作

B.补偿代劳工作

C.拓展延伸工作

D.拾遗补缺工作

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第8题

“领导决策前,秘书开展一系列的信息收集和处理”,上述秘书工作体现出对于领导工作的价值表现为()

A.为领导工作代劳

B.为领导工作做铺垫

C.为领导工作拓展延伸

D.为领导工作拾遗补缺

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第9题

秘书补偿代劳工作应注意()

A.按照领导目的要求办理

B.按照授权范围行事

C.扮演好“双重角色”

D.随时加强同领导沟通

E.平时做好充分准备

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