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[主观题]

世界知识产权组织仲裁中心成立于______年,设在______。是______的一个机构。其职能是向中心提出建议和意见,特

别是就______和______提出意见和建议。中心可适用四种争议解决程序:______、______、______或先依《世界知识产权组织调解规则》调解,如果无法调解,再根据《世界知识产权组织仲裁规则》仲裁。
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第1题

试论如何构建领导执行力。

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第2题

假如你是公司领导,你会如何提升员工执行力()

A.创建强执行力文化

B.领导者做好表率作用

C.完善制度,简化流程

D.只要领导执行力强,员工执行力也会提升

E.奖惩分明,回报员工

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第3题

假如你是公司领导,你会如何提升员工执行力()

A.创建强执行力文化

B.领导者做好表率作用

C.完善制度,简化流程

D.只要领导执行力强,员工执行力也会提升

E.奖惩分明,回报员工

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第4题

假如你是公司领导,你会如何提升员工执行力()

A.创建强执行力文化

B.领导者做好表率作用

C.完善制度,简化流程

D.只要领导执行力强,员工执行力也会提升

E.奖惩分明,回报员工

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第5题

试论古代哲学对中医理论体系建构的作用。

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第6题

试论如何加强和改善党对群众组织的领导。

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第7题

执行力分为()、()、()

A.个人执行力

B.团队执行力

C.能动执行力

D.领导执行力

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第8题

提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()

A.如何协调与上级的关系

B.如何协调与下级的关系

C.如何协调与同级的关系

D.如何协调与朋友的关系

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第9题

试论领导决策的科学化和民主化。()

试论领导决策的科学化和民主化。()

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第10题

执行力分()

A.组织执行力和个体执行力

B.多元执行力和单一执行力

C.积极执行力和消极执行力

D.领导执行力和下属执行力

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