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[多选题]

达华公司与金鑫公司签订了一份包含仲裁协议的工艺品买卖合同,合同签订后,金鑫公司经过达华公司同意将合同权利义务转让给泰岳公司。下列关于该仲裁协议效力的说法中,正确的有()。

A.该仲裁协议因合同转让而失效

B. 即使达华公司与金鑫公司约定仲裁协议仅对双方有效,该仲裁协议也因合同转让而对泰岳公司有效

C. 泰岳公司接受合同转让时知道有仲裁协议而未拒绝,该仲裁协议即对泰岳公司有效

D. 泰岳公司接受合同转让时明确表示拒绝接受仲裁协议,则该仲裁协议对泰岳公司无效

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第1题

公共人力资源的保障管理是指国家为维护公共部门的人力资源在职业期内、外的相关利益,依照相关法
律法规而开展的各项保障活动的总和。()

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第2题

从事职业中介活动的,应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可,取得人力资源服务许可证()

A.人力资源服务机构

B.经营性人力资源服务机构

C.公共人力资源服务机构

D.中介公司

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第3题

针对农民工的问题,《就业促进法》和《劳动合同法》从()等方面都作出了明确规定。

A.学历管理

B.就业服务

C.社会保障

D.公共服务

E.权益保障

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第4题

针对农民工问题《就业促进法》、《劳动合同法》从()、权益保障等方面都作出了明确规定。

A.户籍迁移

B.用工管理

C.就业服务

D.社会保障

E.公共服务

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第5题

社会保障卡应主要用于人力资源社会保障业务领域。在保持主要功能不变、标准规范不变、密钥体系不变、管理主体不变的前提下,经(),可以搭载其他公共服务功能。

A.省级人力资源社会保障部门同意

B.人力资源社会保障部批准

C.市级人力资源社会保障部门同意

D.省级人力资源社会保障部门批准

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第6题

公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理

公共人力资源服务经费纳入()。人力资源社会保障行政部门应当依法加强公共人力资源服务经费管理。

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第7题

公共人力资源一般享有的权益保障大体包括()

A.身份权利的保障

B.经济权利的保障

C.文化教育权利的保障

D.安全与健康权利的保障

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第8题

我国人社部公布的第一批基层社会管理和公共服务岗位目录中基层人力资源和社会保障管理岗位的
主要职能有:

A 劳动保障协理

B 人力资源开发协管

C 劳动关系协调协理

D 劳动监察协理等

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