企业采用上述结构形式的缺点是()。

A．对于被劳动教养的人实行强制性教育改造的一种措施，也是对他们安置就业的一种办法

B．对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施

C．对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施，是处理人民内部矛盾的一种办法

D．劳动教养不是刑事处罚，而是行政处罚

A．处理人民内部矛盾

B．维护社会治安

C．保护国家安全

D．执行公安机关任务

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌专政的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌专政的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B． 劳动教养是对敌专政的一种方法

C． 劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D． 检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌专政的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌专政的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌专政的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改的，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌斗争的一种方法

C．检察机关受劳动教养委员会委托审查批准需要劳动教养的人员

D．劳动教养需要被教养人家属同意

A．劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改的，而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B．劳动教养是对敌斗争的一种方法

C．劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D．检察机关受劳动教养委员会委托审查批准需要劳动教养的人员