具有凉血止血功用的方剂是

关于面试成功的秘诀，下列表述错误的是：()

A 记牢面试的指标、定义

B 面试问题多用智能性题目

C 考察指标控制在5-7个

D 被试行为作为面试评价的依据

关于行为描述面试的说法，不正确的是（）

A.它是一种特殊的非结构化面试

B.所有面试问题都是行为性问题

C.其假设前提是“说和做存在较高的一致性”

D.其实质是识别关键性的工作要求

关于结构化面试，下列表述错误的是()。

A．对所有应聘者均按同一标准进行

B．有利于提高面试的效率

C．结果不易统计分析和比较

D．被测试者的报告带有一定主观性

下列关于结构性面试的表述，正确的是()。

A．采用专门的题库

B．灵活性比较大

C．面试者会提出无限制的问题

D．没有应遵循的特别形式

求职中的面试，必须各方面准备充分。()

A．面试过程中，考官与应聘者的地位平等

B．面试以谈话和观察为主要工具

C．面试按预先设计的程序来进行

D．面试具有明确的目的性

A．面试前准备是否充分

B．面试中是否回答问题得当

C．面试是否按时到达

D．看面试官是否顺眼

A．行为表述面试

B．情景式面试

C．综合式面试

D．结构化面试

关于面试下列说法错误的是（）。

A.面试时应从应聘者可以预料到的问题发问

B.应采用灵活的提问和固定的形式，进一步观察应聘者

C.应尽量营造和谐自然的面试环境

D.面试基本程序的最后一个阶段是面试评价阶段