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[单选题]

师傅带教的流程是哪些()

A.你做我看

B.准备工作

C.实施带教

D.跟踪反馈

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第1题

关于新员工带教,下列说法错误的是()

A.采用师傅带徒弟一对一的带教模式,并设置培训期限,明确各岗位带教技能项的带教周期

B.酿造车间普通S级及以上员工(要求在岗10个月以上),所有操作技能项的必须项达到YES

C.带教师傅是随机选择

D.制定带教计划,按计划分阶段实施培训,按照我说你听、我做你看、你做我看三步骤进行带教

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第2题

关于新员工带教,下列说法错误的是()

A.采用师傅带徒弟一对一的带教模式,并设置培训期限,明确各岗位带教技能项的带教周期

B.包装车间普通S级及以上员工(要求在岗10个月以上),所有操作技能项的必须项达到YES

C.带教师傅是随机选择

D.制定带教计划,按计划分阶段实施培训,按照我说你听、我做你看、你做我看三步骤进行带教

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第3题

新人带教步骤包含以下哪些()

A.我做你看

B.我做你做

C.你做我看

D.你做我检查

E.评价反馈

F.目的意义

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第4题

全流程型带教以下说法正确的是()

A.引发兴趣一定要有精辟的总结

B.你做我看的操作重点:不点评、不打断、不嘲笑

C.我做你看的操作重点:一气呵成并演绎关键点

D.寻找差距最重要的是要将差距背后的感受与好处

E.跟进带教情况需要通过沟通或者其他反馈机制进行

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第5题

基础服务带教流程,分别是()

A.说给你听、做给你看、你做我看、给予反馈纠正

B.说给你听、做给你看、你做我看

C.说给你听、做给你看、你做我看、给与考核

D.说给你听、做给你看、下达目标、考核检查

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第6题

会议带教流程中“你做我看”环节需要注意以下哪些事项()

A.带教者围观导购演练过程即可

B.遇到演练出现问题的导购需及时提醒并改正

C.邀请一个员工扮演导购

D.邀请大家看清楚

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第7题

师傅在带教徒弟业务技能的时候,五个步骤分别是什么()

A.我说你听、我做你看

B.你说我听、你做我看

C.及时关心与鼓励

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第8题

新人带教四步法指的是什么()

A.准备工作

B.我说你听 我做你看

C.你说我听 你做我看

D.考核跟进评估

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第9题

下列属于标准带教流程模块的是()

A.带教开场

B.你做我看

C.加油鼓励

D.解读内容

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第10题

作为店长在育人时,做法错误的是()

A.新员工入职当天,简单欢迎仪式

B.指定带教师傅

C.新员工入职时,静等新员工自己摸索学习,这样才能提升新员工主动性

D.培训时用我说你听,我做你看,你说我听,你做我看这样的顺序培训

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