题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

对于寿命期相同的互斥方案，比选方法正确的有()。

A.各备选方案的净现值大于等于零，并且净现值越大，方案越优

B.各备选方案的净现值率大于等于1，并且净现值率越大，方案越优

C.各备选方案的内部收益率大于等于基准收益率，并且内部收益率越大，方案越优

D.各备选方案产出的效果相同或基本相同，可用最小费用法比选，费用越小，方案越优

E.各备选方案的净年值大于等于零，并且净年值越大，方案越优

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第1题

（）第一次以法典的形式规定了集体合同制度。A.《集体合同规定》B.《中华人民共和国劳动法》C.《合同法

（）第一次以法典的形式规定了集体合同制度。

A.《集体合同规定》

B.《中华人民共和国劳动法》

C.《合同法》

D.《团体协约法》

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第2题

（）第一次以法典的形式规定了集体合同制度。A.《集体合同规定》B.《中华人民共和国劳动法》

（）第一次以法典的形式规定了集体合同制度。

A.《集体合同规定》

B.《中华人民共和国劳动法》

C.《合同法》

D.《团体协约法》

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第3题

集体合同为法定要式合同，应当以书面形式订立，口头形式的集体合同不具有法律效力。

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第4题

（）第一次以法典的形式规定了集体合同制度。

A.《集体合同规定》

B.《中华人民共和国劳动法》

C.《合同法》

D.《团体协约法》

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第5题

根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是()。

A．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付

B．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬

C．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付

D．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按照当地职工平均工资支付

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第6题

集体合同为法定要式合同，可以书面形式订立也可以口头形式订立。

A．错误

B．正确

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第7题

根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是（)

A、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付

B、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付

C、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬

D、按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本本地区同岗位劳动者工资支付

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第8题

根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是（）

A．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按最低工资标准支付

B．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，按本单位同岗位劳动者工资的百分之八十支付

C．按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬

D．按当地的上一年度平均工资标准支付

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第9题

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收

到集体合同文本之日起()日内未提出异议的，集体合同即行生效。

A 五

B 十

C 十五

D 二十

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