题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
A经理三季度团队考核维持达成率为60%，但未出吉祥人生，下辖B专员9月出单吉祥人生4件，A经理（）通过三季度政策考核维持
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.40%
B.50%
C.60%
更多“A经理三季度团队考核维持达成率为60%，但未出吉祥人生，下辖…”相关的问题
第2题
为引导队伍健康晋升发展，2019年10月1日（即三季度考核或任职起期为2019年10月1日）起全面调整各级外勤各类考核续期考核指标，区主任维持/晋级考核调整为全区在职单13月综合继续率（）、孤儿单综合达成率
A.60%；60%
B.80%；92%
C.70%；70%
D.80%；80%
第7题
初一级室经理维持考核标准为（）
A.考核期末累计直接育成室1个
B.考核期内月均团队基础业绩10800
C.考核期末团队正式人力3人（不含本人）
D.考核期末团队13个月继续率80%
E.团队服务件续期综合达成率得分70分
第8题
处经理A当月参会率80%，当月实现有效增员，直辖组团队月度增员率12%，直辖组团队月度长险举绩率为35%，上季第二月达成考核维持，直辖组当月达成星级人力4人，那么该处经理A本月的品质系数为（）
A.105分
B.115分
C.120分
D.110分
第10题
根据嘉诚2018版寿险基本法考核晋升标准，销售经理考核期为（），团队含直辖及所推荐育成的经理团队年价保总和达成（）万以上，团队续期继续率不低于85%；自次月起晋升为销售总监
A.一年，60
B.自然年，120
C.一年，120
D.自然年，60
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（十）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（九）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（八）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（七）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（六）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（五）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（四）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（三）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（二）2024年新疆维吾尔自治区建筑三类人员《项目负责人B证》模拟卷（一）
