魏某是某机械厂员工，魏某与企业签订的劳动合同中约定魏某在劳动合同到期前不能单方解除劳动合同，

如果魏某单方解除，魏某应赔偿企业的损失。魏某辞职到另一家企业工作，机械厂可以要求魏某赔偿()

A．魏某参加行业培训，机械厂为其支付的培训费、住宿费

B．机械厂劳资科到魏某大学招聘时支付的交通费

C．魏某突然辞职，魏某主持的新产品研发项目被迫暂停，机械厂必须招聘新的技术人员，机械厂招聘新的技术人员的费用

D．机械厂招聘到的新技术人员不能迅速接手项目，导致新产品晚上市3个月，竞争对手比机械厂早推出类似产品1个月，并迅速占领市场。机械厂由于产品晚上市的损失