员工请假需要提前1至2天填写《请假单》,如果是请16天的休假需要给到（）领导审批

A.1天

B.2天

C.3天

A.2;一周;一个月

B.2;两周;一个月

C.1;一周;一个月

D.1;两周;一个月

A.培训请假单

B.出差单

C.离职单

D.出勤请假单

A.员工请假，应当事先提出申请，并填写《请假单》，按相应权限办理审批手续

B.若事发突然不能提前提出申请，员工需在事发后及时补办请假手续

C.员工需在审批手续办理完毕后，将《请假单》交由部门考勤员处再由部门考勤员交至公司人力资源部备案

D.休假结束后如因特殊原因需要继续请假，需要重新办理请假手续，否则视为旷工

A.提前在OA填写《请假单》

B.在钉钉填写请假单

C.手写请假单

D.不用做什么

A.女性员工每月享有1天带薪病假

B.连续旷工3天按严重违纪开除处理，不予任何经济补偿

C.因公外出深圳市区内，应该提前填写请假单

D.请假2天以内，至少提前1天向部门负责人请假

A.女性员工每月享有1天带薪病假

B.旷工期间工资按照3倍扣款，连续旷工3天按严重违纪开除处理，不予任何经济补偿

C.因公外出深圳市区内，应该提前填写请假单

D.请假2天以内，至少提前1天向部门负责人请假

A.外出请假单

B.请假休息单

C.请假外出单

D.外出申请单

A.2天 、 纸质版 、 旷工 、 1天

B.1天、 纸质版 、 旷工 、 3天

C.1天 、 纸质版 、 旷工 、 1天

A.1

B.2

C.3

D.4