题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

针对九宫格问题员工,以下哪一项不属于建议的的人才管理举措()

A.进行内部岗位调整,退出岗位,流动至合适岗位

B.探讨退出公司的可能性,并采取行动

C.在本岗位观察

D.提出明确的能力和绩效提升要求,如仍不达标进行退出岗位的规划;同时培养该岗位的Backup

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第1题

下列哪一项不属于面对面沟通的建议问题类别()

A.员工关怀

B.团队融入

C.工作内容

D.职业发展

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第2题

以下哪一项不属于及时回馈的步骤()

A.寻求和提供建议

B.分析问题

C.描述观察到的情况

D.讨论重要性

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第3题

以下哪一项不属于及时回馈的步骤()

A.寻求和提供建议

B.分析问题

C.描述观察到的情况

D.讨论重要性

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第4题

以下哪一项不属于积极倾听的步骤之一()

A.要求对方提出解决方案

B.探索问题的原因或对方真正的疑虑所在

C.确认问题所在

D.针对问题给予回应

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第5题

‏以下哪一项不是提炼主题的原则?()‍

A.针对痛点出发

B.针对现象出发

C.针对需求出发

D.针对问题出发

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第6题

以下哪一项不是提炼主题的原则 _____

A.针对痛点出发

B.针对需求出发

C.针对现象出发

D.针对问题出发

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第7题

以下哪一项不属于从关键负面事件出发的问题导向?()

A.企业出事故

B.关键员工流失

C.距离理想目标有差距

D.退货

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第8题

以下哪一项不属于员工个人缴费险种()

A.养老保险

B.医疗保险

C.工伤保险

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第9题

3.以下哪一项不是提炼主题的原则 _____

A.针对痛点出发

B.针对需求出发

C.针对现象出发

D.针对问题出发

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第10题

以下哪一项不属于外部噪音来源()

A.设备噪音

B.得来速的车流

C.柜台处员工与顾客交流

D.思考无关的问题和压力

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