题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于“兼职工资”表的填写，以下说法正确的是（）
A.兼职员工不需要考勤信息
B.兼职工资表中员工的联系电话可不填写
C.兼职员工需要根据实际工作时间核算工资
D.兼职员工的工资可以代领
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A．门店工资表
B．兼职工工资表
C．兼职工人工考勤
D．兼职工入职表
E．兼职工考勤打卡记录
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第3题
关于“门店编制”表中，各职级编制人数的情况，以下说法正确的是（）
A.对工资发放无影响，可不填写
B.需根据工资表中的职务统计填写
C.按本门店对应人员编制数量填写
D.由项目人事填写
第4题
工资表需调整的顺序是以下哪个内容（）①工资表②兼职课酬表③返佣④奖金类别⑤各类绩效考核表⑥考勤⑦五险一金
A.①④②③⑤⑥⑦
B.①②③⑤④⑥⑦
C.④⑤①②③⑥⑦
D.①②③④⑤⑥⑦
第5题
门店实际人工成本工资=（）
A.工资表造册工资+调入工资-调出工资-储备工资+兼职工资
B.工资表造册工资-调入工资+调出工资-储备工资-兼职工资
C.工资表造册工资+调入工资+调出工资+储备工资-兼职工资
D.工资表造册工资-调入工资-调出工资-储备工资+兼职工资
第6题
请问以下关于“兼职+”员工的说法正确的是（）
A.排班时月工时上限为200H、连续上班最多为6天
B.排班优先级与全职员工相同
C.月排班工时应该小于100H
D.在后台系统【门店排班】中，使用兼显示
第7题
以下关于公务员兼职的规定，以下说法有误的是()。
A.公务员不得在企业兼职
B.公务员不得在事业单位中兼职
C.公务员因工作需要可以在机关外兼职
D.《公务员法》对公务员在机关内兼职没有作出限制
第9题
根据《广东华兴银行员工行为守则》，以下关于兼职说法正确的是（）
A.任何情况都不得兼职
B.在允许的兼职范围内，应当妥善处理兼职岗位与本职工作之间的关系
C.向领导主动说明情况后可以兼职
D.先处理本职工作，再处理兼职工作
第11题
根据《广东华兴银行员工行为守则》，以下关于兼职说法正确的是（）
A.任何情况都不得兼职
B.在允许的兼职范围内，应当妥善处理兼职岗位与本职工作之间的关系
C.利用兼职岗位为本职机构谋取不当利益
D.先处理本职工作，再处理兼职工作
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