题目内容
（请给出正确答案）
根据我国《立法法》的规定，下列表述错误的是（）。
A.行政法规的效力高于地方性法规、规章
B.本行政区域内的较大市的人民政府制定的规章的效力等同于省、自治区人民政府制定的规章的效力
C.地方性法规的效力高于本级和下级地方政府规章
D.法律的效力高于行政法规、地方性法规、规章
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第1题
《职业病防治法》第三十四条规定，用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时，应当将工作过程中可能产生的()危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
第2题
A．工作过程中可能产生的职业病危害
B．工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施
C．工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇
D．工作过程中可能产生的职业病危害及其后果
第3题
A．应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者
B．应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果
C．应当将职业病防护措施
D．应当将待遇
第5题
B．职业病防护措施
C．待遇
D．以上都是
E．解析：用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗
第7题
A．职业病防护措施
B．职业病危害及其后果
C．待遇
D．利润
第8题
A．工作过程中可能产生的职业病危害及其后果
B．职业病防护措施
C．待遇
D．以上都是
第9题
A．不利因素
B．职业病危害
C．危害
D．伤害因素
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