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[主观题]

卡介苗是结核分枝杆菌经过何种变异所致A.结构变异B.耐药性变异C.S-R变异D.毒力变异E.V-W变异

卡介苗是结核分枝杆菌经过何种变异所致

A.结构变异

B.耐药性变异

C.S-R变异

D.毒力变异

E.V-W变异

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第1题

一般来说,领导班子的结构总是处在动态之中的,因为领导班子需要调整,以适应环境变化的需要,但好的领导班子必须在()

A.动态中求得平衡

B.综合中求得平衡

C.调整中求得平衡

D.创新中求得平衡

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第2题

确定和调整最低工资标准应当综合参考哪些因素?

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第3题

是指在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实的数据方法。A.鉴定法B.调节法C.盘存

是指在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实的数据方法。

A.鉴定法

B.调节法

C.盘存法

D.抽样法

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第4题

()是指在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实数据的方法。A.审阅法B.核对法C.调节

()是指在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实数据的方法。

A.审阅法

B.核对法

C.调节法

D.抽样法

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第5题

在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实的数据的方法是()。A.鉴定法B.调节法C

在审查某个项目时,通过调整有关数据,从而求得需要证实的数据的方法是()。

A.鉴定法

B.调节法

C.盘存法

D.抽样法

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第6题

( )是从一定出发点上的数据着手,将已发生的正常业务进行增减调整,以求得需要证实的数据的方法。

A.鉴定法

B.调节法

C.盘存法

D.证实法

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第7题

在本公司经验数据有限的情况下,失效率假设参考与本公司状况相类似的其他公司的经验数据,再根据()。

A、年龄、性别和保额等因素进行调整

B、文化、职业和责任等因素进行调整

C、种族、职业和费用等因素进行调整

D、工资、级别和期限等因素进行调整

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第8题

( )是风险分析人员对商业银行内部和外部的各种潜在风险因素进行分类,确定哪些因素明显地会引起风险,哪些因素需要进一步研究,哪些因素明显地不大重要。

A.筛选

B.监测

C.诊断

D.识别

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第9题

下列哪些因素发生变化时,需要进行再确认或验证()

A.生产工艺发生变更

B.检验方法发生变更时

C.补充了新员工

D.生产设备发生变更

E.主要原辅材料发生变更

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