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第1题
《总部营业部管理办法》根据营业部评级指标对营业部进行分级评定,其中分级评定指标中要求月度增员率营销目标值(),收展目标值
A.8%;9%
B.8%;8%
C.9%;9%
D.9%;8%
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第2题
营业部分级评定中评级指标一年内新人举绩率的目标值是()
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第3题
《总部营业部管理办法》按月度对营业部分级评定,其中评级指标中一年期新人长险举绩率目标值为()
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第4题
营业部按品质分级:使用4个评级指标(月度长险举绩率、月度星级人力占比、月度一年内新人长险举绩率),营业部评级指标目标值说明法正确的是()
A.月度长险举绩率40%
B.月度增员率营销8%
C.月度增员率收展9%
D.月度星级人力占比12%
E.月度一年内新人长险举绩率40%
F.月度长险举绩率45%
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第5题
营业部分级类:分级评定根据营业部评级指标和权重确定评级综合达成率,未达60%将无法获得浮动津贴()
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第6题
《总部营业部管理办法》按月度对营业部分级评定,其中评级指标中一年内新人长险举绩率目标值为()
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第7题
以下哪项指标不是营业部分级评级指标()
A.月度增员率
B.月度星级人力占比
C.月度一年内新人长险举绩率
D.月度有效人力占比
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第8题
营业部分级的评级指标是什么()
A.月度长险举绩率
B.月度增员率
C.月度星级人力占比
D.月度一年内新人长险举绩率
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第9题
营业部评级指标综合达成率中的单项指标(实际达成值/指标目标值 )≧150%,按照150%计算()
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第10题
营业部评级指标中月度长险举绩率目标值是()
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第11题
优秀营业部中动态人力指标为()
A.营业部活动率不低于30%
B.营业部活动率不低于40%
C.营业部增员率不低于15%
D.营业部增员率不低于10%
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