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[主观题]

借记卡不具备透支功能的是()A.透支B.消费C.储蓄D.存取款

借记卡不具备透支功能的是()

A.透支

B.消费

C.储蓄

D.存取款

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第1题

组织规范是组织所确定的行为标准,它包括下列哪几个部分()。

A.组织制度

B.组织纪律

C.组织风气

D.组织活动

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第2题

组织规范大体上由()几个部分组成。

A.组织制度和组织纪律

B.组织形象

C.组织风气

D.组织精神

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第3题

组织文化是一种规范,它控制的内容包括()

A.行为

B.价值观

C.工作态度

D.工作环境

E.薪酬福利

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第4题

BS7799标准是英国标准协会制定的信息安全管理体系标准,它包括两个部分:《信息安全管理实施指南》和《信息安全管理体系规范和应用指南》。依据该标准可以组织建立、实施与保持信息安全管理体系,但不能实现()。

A.强化员工的信息安全意识,规范组织信息安全行为

B.对组织内关键信息资产的安全态势进行动态监测

C.促使管理层坚持贯彻信息安全保障体系

D.通过体系认证就表明体系符合标准,证明组织有能力保障重要信息

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第5题

组织文化是指组织在长期的生存和发展中所形成的,为组织多数成员所共同遵循的最高目标、基本信念、价值标准和行为规范。它包括()等三个层面的内容。

A.理念形态文化

B.制度行为形态文化

C.符号形态文化

D.组织形象

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第6题

什么是组织行为?组织行为作为一个整体行为包括哪三个部分?
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第7题

组织内使用规范和标准处理方式及规范工作行为的程度是组织结构的()。 A.复杂性 B.规

组织内使用规范和标准处理方式及规范工作行为的程度是组织结构的()。

A.复杂性

B.规范性

C.集权性

D.协调性

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第8题

组织规范制约的对象是组织本身的构成制度及职能运转,包含静态和动态两个方面。静态的组织是指组织自身,相对应的组织规范就是指组织自身建设、发展、变革的基本准则。动态的组织则是指组织行为,是指它的组织过程,相对应的组织规范就是对组织及其成员的活动和行为的制度化规范。()
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第9题

组织行为学所谈论的行为主体是()。

A.组织

B.环境

C.人

D.规范

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