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第1题
入手优选的【盈利模式】是指所有商品都确保是一手货源，平台采用二级分销的制度，以最高性价比销售给消费者，同时入手也有合理的利润，除了预留公司运营费用20%可持续发展外，大部分80%的销售利润将奖励给创业者，会员级别越高，销售额越高， 收入就会越高。这段话讲述的是入手优选的什么（）
A.入手优选发展战略
B.入手优选盈利模式
C.入手优选会员制度
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第2题
入手优选的5种会员奖励，分别是1、每天明星购物奖，2、每天精英销售奖，3、每周市场推广奖，4、每月优秀管理奖，5、每月卓越贡献奖；这5种奖励是属于入手优选店主哪一种收益（）
A.销售开店礼包
B.销售普通商品
C.业绩达标奖励_
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第3题
入手优选平台每获得一笔销售商品的利润（除开店礼包区外），拿出10%用于分配给运营中心; 拿出70%用于分配给店主的销售利润和达标业绩奖励； 公司拿出多少来用于作为平台的运营费用（）
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第4题
入手优选店主的收益有3种，分别是销售开店礼包 ，销售普通商品和业绩达标奖励。那么普通店主销售一个开店礼包可以获得多少元培训费（）
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第5题
建立企业合同信用体系的具体操作方法不包括（）
A.从信用记录机制入手
B.从奖惩机制入手
C.从宏观调控机制入手
D.从评价机制入手
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第7题
下列()不属于饭店的内部营销活动。
A.培训
B.内部沟通
C.奖励机制
D.设立电子营销平台
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第8题
现阶段如果想在平台商家的优胜劣汰中成为获胜者，哪方面是不提倡的（）
A.从产品定位入手
B.从视觉呈现入手
C.从流量获取入手
D.从价格竞争入手
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第9题
保证工资正常运行和调整的重要组成部分是（）
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第10题
易到与其他平台相比，独特派单规则为（)。A.客户反选机制B.强派机制C.指派机制
易到与其他平台相比，独特派单规则为()。
A.客户反选机制
B.强派机制
C.指派机制
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第11题
入手优选分为5种会员奖励：1.每天消费明星奖 2. 每天精英销售奖 3. 每周市场推广奖 4.每月优秀管理奖 5.每月卓越贡献奖。 业绩奖励条件满足了上个月自己消费金额累计达到800元或以上；又是黄金店铺或以上； 可以拿到哪种奖励（）
A.每天消费明星奖
B.每天精英销售奖
C.每周市场推广奖
D.每月优秀管理奖
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