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[多选题]

关于薪酬,哪些行为是公司严令禁止的()

A.向同事透露自己薪资

B.打听同事薪资

C.公开讨论各自薪资

D.私下议论各自薪资

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第1题

以下哪些行为是面试官禁忌()

A.完成offer审批前,向应聘者做出录用、薪酬、职级方面的承诺,或向应聘者透露公司其他人的薪酬、职级

B.说竞争对手的坏话

C.向应聘者的公司、同事寄朋友透露应聘者的面试信息

D.与应聘者就异议问题进行探讨

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第2题

以下哪些行为是公司严令禁止的()

A.正骨

B.介入类针灸放血

C.刮痧

D.藏药浴

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第3题

以下哪些行为触碰了公司黄线()

A.打骂,恶意污蔑,诽谤同事的行为

B.泄露业务资源,包括房客源信息、薪酬信息、业绩数据等

C.在职期间对公司内部人员进行煽动、挖墙脚、携带去同行等行为

D.向客户索取公司正常收费范围之外的钱款

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第4题

东软薪酬保密原则表述最全面的是()

A.员工不得泄露公司薪酬机密以及向公司内、外部人员泄露本人薪酬信息

B.员工不得泄露公司薪酬机密以及外部人员泄露本人薪酬信息,但可以和同事透露薪酬信息

C.员工不得泄露公司薪酬机密以及向公司内人员泄露本人薪酬信息

D.员工不得泄露公司薪酬机密以及向公司外部人员泄露本人薪酬信息

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第5题

天猫工单严令禁止下列哪些行为()

A.严令禁止虚假预约

B.不按约上门

C.提前上门

D.提前预约

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第6题

关于公司执行的薪酬保密制度,你认为正确的态度是()

A.可以私底下和其他人分享各自的薪资

B.可以在办公室和同事讨论

C.不向任何人透露自己或者公司的薪酬信息

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第7题

以下关于公司薪酬制度的说法,哪项是正确的()

A.公司实行密薪制。禁止任何泄露或打探行为

B.员工薪酬、股票期权等为公司机密

C.严禁员工以他人工资高于自己为理由向公司提出加薪申请

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第8题

下列哪些行为是不符合公司行为规范的()

A.迟到早退

B.遇到任何与工作相关的问题,向直属上级汇报

C.上班期间奇装异服

D.与同事吵架

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第9题

成品油经营企业应严令禁止哪些行为

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第10题

以下哪些行为属于泄露公司机密()

A.向竞对公司提供自己薪酬方案

B.未经公司允许向其他公司提供销售数据

C.对外发布客户资料

D.给意向代理商发送美菜公司官网简介

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第11题

以下不符合壹零医薪酬保密原则()

A.只能和最近的工位同事商讨

B.只能和同部门同事商讨

C.与全公司同事商讨

D.没有薪酬保密原则

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