题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
适用2018版新人财务政策的新人为（）
A.2018年1月至2018年12月签约新人
B.2018年2月至2018年12月签约新人
C.2017年10月至2018年9月签约新人
D.2017年12月至2018年11月签约新人
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A.600
B.800
C.1000
D.1200
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第2题
“华夏新芽”新人奖励方案中标准新人为（）
A.线上新人班+新兵训练营+3张卡单+当月出勤率80%
B.线上新人班+3张卡单+当月出勤率80%
C.线上新人班+新兵训练营+当月出勤率80%
第3题
企业制定财务政策时，由于知识不足、信息不充分和意见不统一，应选择一些较为成熟的财务政策。在取得新的知识、
得到了新的信息和意见统一时，再制定新的财务政策，这就是企业理性财务政策。( )
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第5题
自保件是投保人、被保险人或受益人为公司代理人或其直系亲属的保单（一年期短险、长期意外险、投连险及万能险保单除外），包括互保件。公司自保件管理政策包括（）
A.新人两件（含）以内自保件初佣可享受新人训练津贴的核发、财务支援的核发、转正业绩的计入，从第三件开始不再享受
B.自保件不能参加公司激励方案
C.自保件应当按期缴费
D.当自保件承保之日起三年内退保，可以购买新自保件
第6题
泰康有着最优的新人财务支持政策—新人责任底薪，泰康新人最高可获取的责任底薪额度是__,未转正时需要达到的月度佣金标准为__C（）
A.4000 12000
B.8000 10000
C.5000 10000
D.5000 12500
第11题
包卡无法打印预存（缴费）发票，或只能打印近三个月或六个月的月结发票，定责（）
A.2018版定责指标-＞营销政策与业务规则-＞业务办理规则-＞其他不合理规则
B.2018版定责指标-＞营销政策与业务规则-＞业务办理规则-＞业务办理规则缺失
C.2018版定责指标-＞营销政策与业务规则-＞业务办理规则-＞办理规则不清晰
D.2018版定责指标-＞营销政策与业务规则-＞业务办理规则-＞办理规则全省不一致
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