续期13个月继续率实收止期是2018年6月30日,对应的13个月保单生效日期起期和止期是()
A.2017年6月1日——2017年6月30日
B.2017年4月1日——2017年4月30日
C.2016年5月1日——2017年4月30日
D.2016年7月1日——2017年6月30日
A.2017年6月1日——2017年6月30日
B.2017年4月1日——2017年4月30日
C.2016年5月1日——2017年4月30日
D.2016年7月1日——2017年6月30日
第2题
A.13个月保费继续率、25个月保费继续率
B.13个月保费继续率、三年继续率
C.13个月保费继续率、当月进度率
D.当月进度率、532执行率
第4题
A.个人考核期续期指标积分12分
B.个人考核期累计FYC1000元
C.个人年度13个月保费继续率85%
D.品质管理得分70分
E.个人年度13个月保费继续率82%
第6题
A.继续率的计算范围不包括趸交件、犹豫期退保件、理赔终止件和追加保费
B.提前收取的续期保费,不计入实收期的继续率,但计入应收期的继续率
C.新增附约保费计入继续率的实收保费
D.复效保单的续期佣金按照80%发放,但不参与各项继续率的计算
第7题
A.宽末二次应收实收保单的续期佣金是继续率奖金的基数
B.复效保单继续率奖金在计算时候打八折
C.继续率奖金使用的继续率是薪资月本月的营销员继续率
D.个人13个月继续率高于95%,继续率奖金系数为130%
第8题
A.2016年2月
B.2016年4月
C.2016年11月至2017年4月
D.2016年11月至2017年2月
第10题
A.13个月
B.15个月
C.25个月
D.37个月
E.40个月
第11题
B.因销售人员离司而形成的保单,该保单由公司统一分配完成续期服务
C.提前收取的续期保费,不计入实收期的继续率,将自动计入应收期的继续率计算
D.第13个月年度保费继续率=(上年同期生效并于生效后第13个月仍然有效的长期期缴保单在第二个保单年度保费收入÷上年同期生效的长期期缴保单保费收入)×100%
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