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管理学家麦格雷戈在1954年发表了《动机与个性》,提出了“需求层次理论”()

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第1题

管理学家麦格雷戈在1954年发表了《动机与个性》,提出了“需求层次理论”。()

管理学家麦格雷戈在1954年发表了《动机与个性》,提出了“需求层次理论”。()

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第2题

管理学家麦格雷戈在1954年发表了《动机与个性》,提出了“需求层次理论”()
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第3题

提出“X理论”和“Y理论”两种假设的管理学家是麦格雷戈。()

提出“X理论”和“Y理论”两种假设的管理学家是麦格雷戈。()

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第4题

麦格雷戈在美国《管理评论》杂志上发表了《经理人员的职能》,提出了著名的Y理论。()
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第5题

管理学家麦格雷戈则从人性的角度对以往管理模式进行分析,提出了“______”和“______”。
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第6题

管理学家麦格雷戈从人性的角度对以往管理模式进行了分析,提出了()和Y理论。
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第7题

管理学家麦格雷戈从人性的角度对以往的管理模式进行分析,提出了X理论和Y理论两种假设。()

管理学家麦格雷戈从人性的角度对以往的管理模式进行分析,提出了X理论和Y理论两种假设。()

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第8题

美国行为学家麦格雷戈在著作()中提出了X理论

A.《工业管理和一般管理》

B.《管理的要素》

C.《车间管理》

D.《企业的人性方面》

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第9题

首先提出“社会人”假设的管理学家是()

A.薛恩

B.马斯洛

C.麦格雷戈

D.梅奥

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第10题

麦格雷戈在《管理评论》杂志发表了()论文,其中提出了著名的“ Y 理论”。

A.《企业的人性方面》

B. 《职业的经理》

C. 《领导和激励》

D. 《组织与行政的新观点》

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