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[多选题]

关于目标管理法说法正确的是()。

A.目标管理法的结果易于观测

B.目标管理法适合对员工提供建议

C.便于不同部门间绩效横向比较

D.目标管理法直接反映员工的工作内容

E.目标管理法适合对员工进行反馈和辅导

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第1题

在社区健康护理干预中最重要的内容是()A、治疗相关疾病B、消除人群的不良行为,建立健康行为C、给

在社区健康护理干预中最重要的内容是()

A、治疗相关疾病

B、消除人群的不良行为,建立健康行为

C、给予相应的生活照顾和护理

D、开展家庭病床

E、对患者家属健康教育

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第2题

患者,男,63岁,糖尿病、高血脂,护士对其进行戒烟及减肥训练,这些健康教育的内容属于A.一般卫生知识

患者,男,63岁,糖尿病、高血脂,护士对其进行戒烟及减肥训练,这些健康教育的内容属于

A.一般卫生知识宣教

B.心理卫生教育

C.健康相关行为干预

D.疾病防治知识宣教

E.自我保健知识宣教

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第3题

患者,男,63岁,糖尿病、高血脂,护士对其进行戒烟及减肥训练,这些健康教育的内容属于A.一般卫生知识

患者,男,63岁,糖尿病、高血脂,护士对其进行戒烟及减肥训练,这些健康教育的内容属于

A.一般卫生知识宣教

B.心理卫生教育

C.健康相关行为干预

D.疾病防治知识宣教

E.自我保健知识宣教

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第4题

患者男性,65岁,糖尿病、高血脂,护士对其进行戒烟及减肥训练,这些健康教育的内容属于

A、一般卫生知识宣教

B、心理卫生教育

C、健康相关行为干预

D、疾病防治知识宣教

E、自我保健知识宣教

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第5题

健康相关行为干预方法包括()。

A.行为干预方法

B.心理干预方法

C.个体干预方法

D.团体干预方法

E.治疗干预方法

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第6题

结合所学内容及教师对案例的分析,完成下列问题:1.该企业员工存在的主要健康相关问题(疾病方面、

结合所学内容及教师对案例的分析,完成下列问题:

1.该企业员工存在的主要健康相关问题(疾病方面、危害因素行为及其他)

2.优先干预的目标是什么

3.具体采取什么策略和活动进行干预

4.在干预过程中可以采用的健康促进方法有哪些?并阐述选择这些方法的理由

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第7题

对更年期的医疗行为干预主要包括()

A.以预防为主,加强青少年期的体质和心理素质锻炼

B. 实施负面心理干预

C. 适度进行药物治疗

D. 进行更年期患者的宣传教育,重在健康教育

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