题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

本次劳动竞赛其实是分两部分,一次是月度总评价,由工会组织。一次是日评价,由卷包车间组织。 两个奖项可以重叠,疫情,安全,质量均为否定项,行为报警-0.3分/次(月评价)。()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“本次劳动竞赛其实是分两部分,一次是月度总评价,由工会组织。一…”相关的问题

第1题

本次劳动竞赛中经济效益(净利润)目标占总考核成绩的()分。

A.10

B.20

C.30

点击查看答案

第2题

基础体能达标竞赛考核采取月度抽考、季度评比、年度总评的方式()
点击查看答案

第3题

体能达标竞赛考核采取的方式()

A.周度考核

B.月度抽考

C.季度评比

D.年度总评

点击查看答案

第4题

学期总评成绩由平时成绩和期终考核成绩两部分组成,原则上学生的平时成绩占课程学期总评成绩的多少()

A.20%—40%

B.30%—50%

C.30%—60%

D.20%—50%

点击查看答案

第5题

以下不属于部门团队建设计划()

A.月度表彰会

B.年度车间表彰

C.季度党员活动

D.劳动竞赛

点击查看答案

第6题

变动成本的数量差异其实是由数量差异和混合差异两部分组成的。()

变动成本的数量差异其实是由数量差异和混合差异两部分组成的。( )

点击查看答案

第7题

本次劳动竞赛考核设置()指标和()指标。

A.通用、差异化

B.标准、量化

C.确保、奋斗

D.通用、量化

点击查看答案

第8题

学年总评成绩(学年总评成绩等于第一、二学期期末总评成绩平均分)名列全班前3名的,综合素质测评智育成绩第一名加()分、第二名加()分、第三名加()分

A.6;4;2

B.5;3;1

C.4;3;2

D.5;4

点击查看答案

第9题

新劳动竞赛中,社会公益活动一季度举办一次即可()
点击查看答案

第10题

运行期间对水轮机调节系统一次调频性能的要求为()

A.在频差超出机组一次调频死区45s内,一次调频合格率不小于50%

B.从频差超出机组一次调频死区开始,至机组本次一次调频调节过程结束,一次调频合格率不小于30%

C.一次调频月度投入率不低于90%

D.一次调频月度正确动作率不低于80%

点击查看答案

第11题

月度考评累计3次以上(含3次)被评为不称职的班组长,年度总评等级为不称职,年终绩效考核奖兑现比例为90%()
点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信