工作态度积极上进，和同事之间配合默契，不抱怨，不埋怨，积极帮助其他员工，注重团队合作（）

A.相互包容；拥抱变化

B.相互理解；拥抱变化

C.拥抱变化；相互包容

A.理论知识培训

B. 态度培训

C. 实践技能培训

D. 人格培训

A.同事之间不能做朋友

B.要真心实意地去帮助同事

C.对同事不能拒绝

D.要积极的履行并兑现自己的承诺

A.与团队隔离，不参与团队活动或讨论；遇到无法解决的困难时，不寻求同事的帮助

B.积极融入团队，乐意帮助同事，配合团队完成工作

C.遇事各自为政，不以完成公司或团队目标为要务，只关注自己个利益得失

D.在团队内部形成小团体，因个人利益主动引导非良性竞争

A.积极融入团队，乐于接受同事的帮助，配合团队完成工作

B.决策前积极发表建设性意见，充分参与团队讨论；决策后，无论个人是否有异议，必须从言行上完全予以支持

C.积极主动分享业务知识和经验；主动给予同事必要的帮助；善于利用团队的力量解决问题和困难

D.和喜欢的同事共事，不喜欢的同事集体孤立他

E.有主人翁意识，积极正面地影响团队，改善团队士气和氛围

A.部门业务量上升，某主管能够积极利用内部资源的互换，成功了解决了呼损的压力

B.有采购同事谈及对某一个行业的供应商不擅长，有同事就会很主动地帮助他一起洽谈

C.某员工在某项活动中，虽然不是自己的职责，但主动给活动负责人出了很多主意，帮助她顺利完成任务，主动分享自己的经验，给予同事必要的帮助

D.在工作上需要培训同事时，不尽心尽力

A.打击团队

B.支撑团队

C.辅助团队

D.配合团队

A.尊重同事的隐私，谅解同事的缺点和不足

B.关心和信任对方，积极帮助对方解决困难

C.对感情不融洽的同事，在工作上不积极配合

D.对同事不经意或故意的伤害，要以宽容之心予以谅解

A.尊重同事的隐私，谅解同事的缺点和不足

B.关心和信任对方，积极帮助对方解决困难

C.对感情不融洽的同事，在工作上不积极配合

D.对同事不经意或故意的伤害，要以宽容之心予以谅解

A.以身作则，注重日常管理，预防为主

B.以正确的心态看待冲突和争议

C.创造和谐稳定的员工关系，建立团队信任

D.积极寻求专业人员和机构的帮助

A.不与同事合作，将自己的喜好带入工作

B.积极融入团队，乐意接受团队的帮助，配合团队完成工作

C.积极主动分享业务知识和经验，主动给予同事必要的帮助