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[单选题]

组织建设要充分的()

A.激发组织活力

B.激发员工积极性

C.激发员工活力

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第1题

组织建设的二方面()

A.任职资格的提升

B.要充分的激发组织活力

C.通过流程化组织建设,提升生产力,减少员工的非产出消耗

D.流程的优化

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第2题

组织建设有两个方面()

A.充分激发组织活力

B.以奋斗者为本

C.以客户为中心

D.通过流程化组织建设提升生产力

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第3题

在激发组织活力的同时我们要做好流程化组织的建设,流程化组织建设是企业管理的目标()
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第4题

如何激发组织活力()

A.以客户为中心

B.流程化组织建设

C.提升任职资格

D.以奋斗者为本

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第5题

企业没有必要建立一个能够充分激发员工活力的人才培训机制()
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第6题

做好贴身教练方式是()

A.专业训练、充分聆听

B.仔细观察

C.专业训练、充分聆听、仔细观察、激发员工、信任员工

D.激发员工、信任员工

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第7题

激发员工创新的基本价值观是()

A.改变激发活力

B.开放包容

C.尊重规则

D.一切源于责任心

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第8题

十九大报告提出,“我们要激发全社会创造力和发展活力”。()

十九大报告提出,“我们要激发全社会创造力和发展活力”。()

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第9题

谋求更有效率的人才发展,主要也有两项任务,一是充分激发创造活力,二是不断提高人才贡献率。()

谋求更有效率的人才发展,主要也有两项任务,一是充分激发创造活力,二是不断提高人才贡献率。()

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第10题

持续深化“()”监督,推动正风肃纪走向纵深;坚持加强对群团工作的领导,充分激发群团组织

A.7X12 动力

B.7X24 活力

C.5X24 活力

D.7X24 动力

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第11题

什么是安全自主管理()

A.管理者精心搭建的、能激发员工主动参与的认真性、并能充分展示员工聪明才智的管理平台

B.管理者精心搭建的、能激发员工主动参与的积极性、并能充分展示员工管理能力的管理平台

C.管理者精心搭建的、能激发员工主动参与的积极性、并能充分展示员工动手能力的管理平台

D.管理者精心搭建的、能激发员工主动参与的积极性、并能充分展示员工聪明才智的管理平台

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