题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于根据《员工劳动纪律管理办法》中关于考勤管理的相关要求,以下说法中正确的是()

A.员工应在规定的工作时间、规定的工作地点按时到岗上班

B.员工应上下班及时打卡

C.在公司安排正常上班的时间内,因个人各种原因不能正常出勤的,可事后申请审批

D.禁止员工无故离岗、迟到、早退和旷工

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“关于根据《员工劳动纪律管理办法》中关于考勤管理的相关要求,以…”相关的问题

第1题

《劳动纪律管理办法》:旷工依据《考勤和请假管理办法》的规定进行确定,根据其旷工天数的多少,分别按照规定执行()

A.《考勤和请假管理办法》

B.《劳动合同管理办法》

C.《工资激励管理办法》

D.《劳动合同管理办法》

点击查看答案

第2题

根据《汉口银行考勤休假管理办法》,本行员工必须遵守劳动纪律,按时上、下班。迟到或者早退()以上4小时以内的,以旷工半天计算

A.1分钟

B.15分钟

C.30分钟

D.60分钟

点击查看答案

第3题

关于劳动纪律,正确的看法有()。

A.劳动纪律是对员工实施管、卡、压的手段

B.劳动纪律是由企业领导制定的、员工无权参与的规定

C.劳动纪律既约束员工的行为,也维护员工的权益

D.违背劳动纪律要受到相应的处罚

点击查看答案

第4题

车站排班、考勤具体根据()进行安排

A.《运营总部劳动生产排班管理办法》

B.《考勤管理办法》

C.《员工带薪年休假管理暂行规定》

D.《车站运作手册》

E.《员工守则》

点击查看答案

第5题

关于考勤组织的说法,不正确的是()

A.新建考勤档案时,考勤组织默认等于行政组织

B.员工调动后,考勤组织会自动发生改变

C.员工调动后,考勤组织不会自动发生改变

D.排班中引用的组织是员工的考勤组织

点击查看答案

第6题

根据《国网山东省电力公司员工考勤管理办法》,员工考勤是指对员工的出勤和履职尽责情况等进行综合考核评价()
点击查看答案

第7题

根据《总部员工考勤管理办法》,员工迟到半小时,一次扣罚岗薪()元

A.20

B.50

C.100

D.150

点击查看答案

第8题

()作为本部门考勤管理第一负责人,直接负责对本部门员工劳动纪律的管理

A.部门考勤员

B.部门一把手

C.人力资源部总考勤员

D.人力资源部一把手

点击查看答案

第9题

员工行为规范之劳动纪律中明确规定,员工“上人脸识别考勤;工作时间不脱岗、串岗、睡岗、或做与工作无关的事”()
点击查看答案

第10题

《考勤和请假管理办法》:上班时考勤时间在规定时间后的分钟之内有效,下班时考勤时间在规定时间后有效,超出此时间范围的按照《劳动纪律管理办法》相关条款执行()

A.10

B.15

C.20

D.25

点击查看答案

第11题

根据《员工考勤管理办法》规定,原则上事假每次不超过个工作日()

A.0.5

B.1

C.2

D.3

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信