题目内容
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[判断题]
反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次进行谈话函询或者进行初步核实（）
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参考答案：错误
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第4题
谈话函询工作由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。根据不同情形作出相应处理，下列哪个说法是错误的__（）
A.反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以了结澄清
B.问题轻微，不需要追究党纪责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理
C.反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次谈话函询或者进行初步核实
D.反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当进行初步核实
第6题
根据监督执纪工作规则，对于反映问题比较具体，但被反映人在函询回复中有以下哪些情形的，一般应当再次谈话或者函询？ （)①予以否认的;②说明存在明显问题的;③予以否认且否认理由不充分具体的;④说明所附证据材料不齐全。
A.A.①④
B.B.②④
C.C.①③
D.D.②③
第7题
以下哪些情形做出的处理是正确的（）
A.反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以采信了结B
B.反映问题非常严重，直接移交司法机关C
C.问题轻微，不需要追究纪律责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、勉谈话等方式处理D
D.反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当再次谈话或者函询
第8题
谈话函询工作在办结时，由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。以下哪些情形做出的处理是错误的（）
A.反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以采信了结，并向被函询人发函反馈
B.问题轻微，不需要追究纪律责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理
C.反映问题非常严重，直接移交司法机关
D.反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当再次谈话或者函询
第9题
谈话函询工作在办结时，由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。下列哪些情形作出的处理是错误的（）
A.反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以采信了结，并向被函询人发函反馈
B.反映问题非常严重，直接移交司法机关
C.问题轻微，不需要追究纪律责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理
D.反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当再次谈话或者函询
第10题
谈话函询工作在办结时，由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。以下哪些情形做出的处理是错误的（）
A.反映问题非常严重，直接移交司法机关
B.问题轻微，不需要追究纪律责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理
C.反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以采信了结，并向被函询人发函反馈
D.反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当再次谈话或者函询
第11题
承办部门应当在谈话结束或者收到函询回复后在规定时间内写出情况报告和处置意见，按程序报批。根据不同情形作出相应处理，如反映问题比较具体，但被反映人予以否认且否认理由不充分具体的，或者说明存在明显问题的，一般应当（）
A.进行初步核实
B.再次谈话或者函询
C.进行立案调查
D.诫勉谈话
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