题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

新人辅导奖励中包含的奖励项目是()

A.新人转正辅导奖

B.新人留存6个月辅导奖

C.新人留存9个月辅导奖

D.新人留存一年辅导奖

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“新人辅导奖励中包含的奖励项目是()”相关的问题

第1题

新兵营方案:成功举绩奖:凡方案期间内,实现当月长险举绩并转正的新人伙伴,可获得()

A.奖励300元客户基金

B.荣誉表彰并评选新人转正奖

C.奖励大米一袋

D.奖励区公司荣誉证书

点击查看答案

第2题

新人辅导奖是指展业区新人转正后次月核发该区主任奖励()

A.100

B.200

C.300

D.400

点击查看答案

第3题

试用期考核包含哪些环节()

A.带教辅导

B.转正续签评估

C.QA考试

D.新人训练

E.专业训练

点击查看答案

第4题

客户经理转任室经理,则自职级调整当月起,前两月不享受的佣金项目是()

A.计时管理佣金

B.续期管理佣金

C.室新保管理奖励

D.新人辅导奖励

点击查看答案

第5题

试用期考核包含哪些环节()

A.带教辅导

B.转正续签评估

C.QA考试

D.新人训练

E.专业训练

点击查看答案

第6题

试用期考核包含哪些环节()

A.带教辅导

B.转正续签评估

C.QA考试

D.新人训练

E.专业训练

点击查看答案

第7题

根据华夏人寿保险股份有限公司财富管理团队(EMT)管理规范(2017),FA层级可享受8项薪资项目,分别为()、初年度佣金、职级奖金、()、续年度佣金、季度服务奖、年度服务津贴、年终服务奖

A.出勤津贴 增员奖励

B.基础底薪 增员奖励

C.无责津贴 增员辅导奖励

D.新人津贴 增员辅导奖励

点击查看答案

第8题

新人生产线包含哪些制式培训班()

A.职前班

B.岗前班

C.新人快启

D.新人成长步步高

E.新人加油站

F.冲锋班G.转正班

点击查看答案

第9题

国寿店长十万年薪利益源(推荐奖励)来自于()

A.潜力新人奖、推荐新人奖

B.新人津贴、新主管特别津贴

C.辅导津贴、直辖津贴

D.培育津贴、企划奖励

点击查看答案

第10题

新人生产线包含哪些制式培训班()

A.职前班

B.岗前班

C.新人快启

D.新人成长步步高

E.新人加油站

F.冲锋班G.转正班

点击查看答案

第11题

新人生产线包含哪些制式培训班()

A.职前班

B.岗前班

C.新人快启

D.新人成长步步高

E.新人加油站

F.冲锋班G.转正班

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信