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[多选题]

年终奖的发放条件为,个人年度累计FYC≥(),服务经理团队年度累计FYC(不含本人)≥(),服务总监团队年度累计FYC(不含本人)≥

A.4万,15万,30万

B.4万,15万,40万

C.5万,10万,50万

D.5万,15万,40万

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第1题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<2000元,7月份客户经理A的初年度佣金按照80%发放,若7月个人累计FYC≥2000元,问客户经理A的初年度佣金从什么时候开始恢复100%发放()

A.7月

B.8月

C.9月

D.10月

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第2题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<1500元,7月份客户经理A的初年度佣金按照80%发放,若7月个人累计FYC≥1500元,问客户经理A的初年度佣金从什么时候开始恢复100%发放()

A.5月

B.6月

C.7月

D.8月

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第3题

某业务主任当年度小组累计FYC240,000元(含本人,不含行销),小组当月的年度保费继续率88%,则小组年终奖为()元

A.4032

B.3360

C.2880

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第4题

某业务主任当年度小组累计FYC240,000元(含本人,不含行销),小组当月的年度保费继续率88%,则小组年终奖为()元

A.4032

B.3360

C.2880

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第5题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<1500元,7月FYC按照80%发放,若7月个人累计FYC≥1500元,A从什么时候开始恢复FYC100%发放()

A.2018-7-1

B.2018-8-1

C.2018-9-1

D.2018-10-1

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第6题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<1500元,7月FYC按照80%发放,若7月个人累计FYC≥1500元,A从什么时候开始恢复FYC100%发放()

A.2018-7-1

B.2018-8-1

C.2018-9-1

D.2018-10-1

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第7题

关于个人年终奖计算方法,以下说法正确的是()

A.个人年终奖最高核发比例为2.75%

B.不同职级的个人年终奖计算方法相同

C.个人年终奖=当年个人累计新契约业绩*相应的核发比例

D.核发个人年终奖的不要条件为12月31日在职

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第8题

关于个人年终奖计算方法,以下说法正确的是()

A.个人年终奖最高核发比例为2.75%

B.不同职级的个人年终奖计算方法相同

C.个人年终奖=当年个人累计新契约业绩*相应的核发比例

D.核发个人年终奖的不要条件为12月31日在职

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第9题

关于个人年终奖计算方法,以下说法正确的是()

A.个人年终奖最高核发比例为2.75%

B.不同职级的个人年终奖计算方法相同

C.个人年终奖=当年个人累计新契约业绩*相应的核发比例

D.核发个人年终奖的不要条件为12月31日在职

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第10题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<1500元,7月FYC按照80%发放,若7月个人累计FYC≥1500元,A从什么时候开始恢复FYC100%发放()

A.2019年7月1日

B.2019年8月1日

C.2019年9月1日

D.2019年10月1日

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第11题

客户经理A于3月入司,若4月-6月个人累计FYC<1500元,7月FYC按照80%发放,若7月个人累计FYC≥1500元,A从什么时候开始恢复FYC100%发放()

A.2019年7月1日

B.2019年8月1日

C.2019年9月1日

D.2019年10月1日

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