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[主观题]

脾胃气虚的面色是()A.面色青黄B.面色萎黄C.以上都不是D.面黄虚浮E.面目俱黄

脾胃气虚的面色是()

A.面色青黄

B.面色萎黄

C.以上都不是

D.面黄虚浮

E.面目俱黄

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第1题

美国心理学家赫茨伯格(

A.Herzberg)认为 ()

B. 保健因素能直接起激励职工的作用

C. 保健因素改善后会导致积极的后果

D. 保健因素能防止职工产生不满的情绪

E. 激励因素不能产生使职工满足的积极效果

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第2题

赫茨伯格认为,当保健因素得到改善时,职工的不满情绪就会消除,对职工会产生积极的激励作用
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第3题

赫茨伯格的“双因素理论”认为,保健因素不能直接激励员工。()

赫茨伯格的“双因素理论”认为,保健因素不能直接激励员工。()

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第4题

19世纪50年代末,美国心理学家赫茨伯格提出了激励—保健理论。()

19世纪50年代末,美国心理学家赫茨伯格提出了激励—保健理论。()

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第5题

赫茨伯格认为,管理首先应该确保足够的保健因素,然后创造机会为职工提供激励因素。()A.正确B.错误

赫茨伯格认为,管理首先应该确保足够的保健因素,然后创造机会为职工提供激励因素。()

A.正确

B.错误

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第6题

美国心理学家赫茨伯格认为,地位、安全、工作环境等因素是[ ]

A.激励因素

B.心理因素

C.保健因素

D.生理因素

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第7题

赫茨伯格认为,管理首先应该确保足够的保健因素,然后创造机会为职工提供激励因素。()A.正确B.错误

赫茨伯格认为,管理首先应该确保足够的保健因素,然后创造机会为职工提供激励因素。()

A.正确

B.错误

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第8题

美国心理学家赫茨伯格提出双因素理论,认为影响人们工作行为的有两类因素即激励因素和保健因素。()
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