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[多选题]

同业引进人员有效参训率低于(),不享受当月创业费用支持

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

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第1题

同业引进业务经理一级签订保险代理合同并取得业务代码起享受创业费用支持条件及待遇,第一个月个人当月FYC()直辖组当月FYC()当月实动人力()获得创业基金(),前三月达标通算补发创业基金差额

A.1000、2000、3、2500

B.1000、3000、3、2500

C.1000、4000、3、2500

D.1000、5000、3、2500

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第2题

业一同业聘才政策享受创业费用支持()个月

A.6

B.9

C.12

D.15

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第3题

分公司培训参训率不得低于()经理参训率不得低于

A.60% 80%

B.65% 85%

C.55% 75%

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第4题

上岗新人享受学习津贴当月需最少参训()天

A.18

B.15

C.12

D.22

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第5题

同业引进高级经理一级签订保险代理合同并取得业务代码起享受创业费用支持条件及待遇。第10月个人当月FYC达到(),直辖组FYC达到()直辖部当月FYC()直辖部当月实动人力()育成组数()可获得创业基金()/月 。第10-12个月累计达标可通算补发创业基金差额

A.1000、7000、23000、20、3、8000

B.1000、7000、24000、20、3、8000

C.1000、7000、25000、20、3、8000

D.1000、7000、26000、20、3、8000

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第6题

同业引进高级经理一级签订保险代理合同并取得业务代码起享受创业费用支持条件及待遇。第7月个人当月FYC达到(),直辖组FYC达到()直辖部当月FYC()直辖部当月实动人力()育成组数()可获得创业基金()/月 。第7-9个月累计达标可通算补发创业基金差额

A.1000、6000、22000、15、2、8000

B.1000、6000、22000、15、3、8000

C.1000、6000、22000、20、3、8000

D.1000、6000、22000、25、3、8000

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第7题

参与总监引进计划的业务员,个人月度参训率要求()

A.≧85%

B.≧80%

C.≧75%

D.≧90%

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第8题

新晋主任加油站参训率要求不得低于()

A.50%

B.45%

C.40%

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第9题

下列关于个人创业发展奖发放条件的说法中,正确的有()

A.二次入司的客户经理从入司当月起,按照第13个月标准享受个人创业发展奖

B.二次入司的组经理层主管,上岗首月达成直辖组1+4个有效人力,自第2个月开始享受个人创业发展奖至终身

C.个人继续率低于85%,当月个人创业发展奖发放80%

D.首次入司的客户经理入司在3个月内未能晋升业务主任(含)以上职级,则从第4个月开始个人创业发展奖与各项主管利益不兼得

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